عقد المؤتمرات عبر الفيديو يساعد الناس في كل مكان على إيجاد عمل

عقد المؤتمرات بالفيديو يساعد الناس في كل مكان على إيجاد عمل

في عام 2017 ، تم الإفراج عن خريجي الجامعات الجدد ، مما يعني أنهم سيواجهون مشكلة العمالة اللاحقة. وفقاً للإحصاءات ، تم تسجيل ما يصل إلى 7.27 مليون طالب في الصين في عام 2017 ، وزادت "فترة التوظيف الصعبة" المزعومة في عام 2013 بمقدار 280.000 طالب. دخل عدد كبير من الطلاب المنتدى وبدأوا البحث عن وظيفة. وقد يؤدي الاكتظاظ في معرض الوظائف وجدول المواصلات المزدحم إلى تأثر حماس الطلاب بشكل كبير. بل هو أكثر مرارة نتيجة لمعدل نجاح البحث عن وظيفة النهائي.

كمؤشر لصناعة الفيديو ، فإن فيديو Tenveo يحتوي على حلول ناضجة للغاية في المؤتمرات عن بعد ، والتطبيب عن بعد ، والتعليم عن بعد ، والتوظيف عن بعد ، وغيرها من المجالات. في الوقت الحاضر ، هناك أكثر من 10000 حالة تعاون مشترك. بلغ معدل الثناء 94 ٪. في مواجهة الصعوبات التي تواجه المؤسسات في توظيف الأشخاص الموهوبين والعمل الصعب للخريجين ، هناك بالفعل حلول جيدة: استخدام أنظمة مؤتمرات الفيديو عبر الإنترنت للتعيين عن بعد ، وهذا النموذج ليس جديدًا. يمكن لمستخدمي التوظيف والمرشحين استخدام الإنترنت لإجراء التفاعل الصوتي والفيديوي والبيانات ، والتأثيرات الصوتية والمرئية الجيدة ، وواجهة التطبيقات سهلة الاستخدام ، ووظيفة التفاعل الفعال للمؤتمرات ، والحواجز الجغرافية التي تم حلها لمرشحي التوظيف في أماكن مختلفة ، مما سهّل عملية الشركات لتوظيف مواهب مركبة ، وقدمت خريجين مع المرشحين للتطبيقات خارج الموقع. ظروف مريحة وفعالة.

يعتقد الخبراء في مؤتمر Tenveo أن: توظيف مؤتمرات الفيديو عن بعد يساعد الشركات على توظيف المواهب المناسبة وخفض تكاليف التوظيف. وفي الوقت نفسه ، فإنه يمنح الخريجين الجدد الفرصة للادخار تحت الإطارات وحتى الضغط الاقتصادي في المراحل المبكرة من التشغيل. في القرن الحادي والعشرين ، يتوق البشر إلى أسلوب حياة سريع ومريح ؛ بعد ذلك ، يعد التوظيف عن بعد عبر الفيديو حلاً للقيود التقليدية على التوظيف والوقت والشخص. مزاياها المريحة هي توق الناس إلى مزيد من العصور الجديدة.